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聚焦| 润华集团董事长栾涛一行莅临潍坊润华调研指导工作

作者: 发布于:2021/7/16 16:53:32 点击量:

7月12日-14日,润华集团董事长栾涛在润华汽车副总经理孙广睿的陪同下到潍坊润华调研并参加座谈会,潍坊润华总经理赵勇、财务总监刘长兴以及各店总经理、站长参加会议。

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12日,董事长栾涛一行首先分别到潍坊润华潍城园区、寒亭园区各个展厅和维修车间进行巡店,并视察了潍城园区2家在建店的工程进度。随后,栾涛董事长参加座谈会并听取了赵勇主题为“深入最后一公里 全面实践 稳打稳扎;创造真一流 将胜利的红旗插遍第四次创业的伟大征程”的工作汇报,以及刘长兴、各店总经理的工作汇报。汇报结束后,11家4S店的1+2团队分别进行了客户服务大平台建设担当宣誓,赵勇为各店颁发担当令并授牌。

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13日上午,栾涛董事长出席了主题为“见贤思齐 致敬最可爱的润华人”潍坊润华2021年上半年先进表彰仪式。

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座谈会上,孙广睿听取汇报后,他表示,润华汽车上半年已圆满达成预期目标,这离不开全体润华员工的共同努力和付出。集团第四次创业已经开启,我们今后要做到,第一,要不忘润华初心,持续提升盈利能力,全力冲刺第四次创业的十年目标。第二,持续打造敢担当、能担当、会担当的核心团队。核心团队一要有格局、有使命感、有责任感、有担当意识;二要不断提升能力,打造学习型团队;三要敢于叫响向我看齐,以身作则。第三,坚持走独立发展道路,坚定不移的深入推进客户服务大平台建设。潍坊润华7年的大平台建设试点工作,已经积累很多经验并取得非常多的成绩,今后一定要坚定不移的走下去。第四,持续推进企业文化建设,进一步统一思想,统一认识,统一目标,激发斗志。将思想统一到集团九届七次董事会精神上,将目标统一到集团第四次创业十年规划上,以及润华汽车四年战略目标上。

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会议最后,栾涛董事长发表重要讲话。他首先讲到来到潍坊润华的三点感受:第一,无论是巡店、座谈会,还是担当令授牌,都充分展示了潍坊润华团队的精神面貌。大家在每个新担当过程中的精神面貌都是焕然一新的,敢于提出目标,敢于实践目标,团队具备了这样的精神面貌,没有克服不了的困难,没有实现不了的目标,一定能变不可能为可能。第二,潍坊润华团队信念坚定、目标清晰,并提出真一流的标准。对标就是要向真一流上对标,如果所有的经营单元都真正达到真一流,那我们才是战无不胜的润华汽车。第三,在当地政府的支持下,潍坊润华园区的环境变得越来越优美,更有利于我们润华事业的发展。

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随后,栾涛董事长对潍坊润华团队提出三点期望:第一,潍坊润华要永做先锋,定位航标,引领客户服务大平台建设的新方向。我们要在担当下移的过程中漏洞互补,打造一支没有短板的优秀队伍,虽然各店有各自不同的担当,但是在客户服务大平台建设上要共同担承,潍坊润华担当试点的坚定信念以及做先锋的目标永远不能变。

第二,打造一支敢担当、能担当、会担当的核心队伍,是潍坊润华扛起客户服务大平台建设试点的大旗,以及在客户服务大平台建设中走的更高更远的关键,更是将胜利大旗高高飘扬的插到竞争最顶点的最基本保障。如何打造这样的队伍,一是要敢于叫响向我看齐,带领1+3团队永远做队伍的先锋,带动团队的作风并培养新员工队伍,这是我们实现百年润华事业的前提;二要敢于不断用创新的思维来设计好我们的明天。精耕山东以及最优质的千万客户的服务担当问题,永远是我们追求的方向。

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第三,每个团队要将第四次创业十年目标的担当,落实到每一年、每一月、每一天,将十年之担当、每年之担当、每月担当、每日之担当,落实到每个岗位者身上,成为每个岗位工作者时刻记在心里的对标目标。老板进一步强调,越是艰难的时期,才是打造队伍,提升每个岗位竞争能力,增强我们核心竞争力的最佳机会。我们一定要将每次创业之艰难、之担当,当做今后创业的积累和财富。每一代润华人都要将创业之精神、之作风、之担当,一代代传承下去,只有这样,我们的百年润事业才能得以实现。

最后,栾涛董事长题写诗词“挥斥八极抒雄志 神气不变真定力”以勉励潍坊润华团队。



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